Mit langjähriger Expertise begleite ich fachkundig dabei:
- Arbeit gesunderhaltend und effizient zu gestalten – in Betrieben, Organisationen
- Aufgaben und Arbeitsabläufe sinnvoll zu organisieren
- Arbeitsprozesse bestmöglich den körperlichen und psychischen Kapazitäten des Menschen anzupassen
- Arbeitsassozierte Belastungen und Gefährdungen zu erkennen und zu reduzieren
- Kommunikation in Team und Abteilung gelingen zu lassen
- Gesundheitsförderliche Führung zu verwirklichen
- Ihre eigene berufliche Situation und Entwicklungsperspektiven zu reflektieren
Zählen Sie auf inspirierenden, wertschätzenden Support:
- Arbeits- und organisationspsychologische Beratung
- Mitarbeiterberatung (ggf. Indikationsstellung zur Psychotherapie)
- Führungskräfte-Coaching (eigene Rolle, Mitarbeiterführung, Karriere)
- Coaching für WissenschaftlerInnen und für LehrerInnen (Freiburger Modell)
- Team- und Abteilungssupervisionen
- Impulsvorträge und interaktiv gestaltete Seminare (Alter und Erwerbsteilhabe, Burnout, Chronisches Aufschiebeverhalten, Gesund Führen, Resilienz, Stress, Work-Privacy-Balance, Fehlermanagement u.a.m.)
- Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen mit Ableitung praktischer Maßnahmen
